保密及竞业限制协议的法律定义是什么样的

1、保密协议是指协议当事人之间约定不能向任何第三方披露某信息的协议。竞业限制协议指用人单位与劳动者约定，由用人单位支付经济补偿，劳动者不能到原用人单位的兼职单位就业，不能自己开始营业生产或者经营相同种类商品、从事相同种类业务的协议。

2、法律依据：依据《中国劳动合同法》第二十三条规定，用人单位与劳动者可以在劳动合同中约定守旧用人单位的商业秘密和与常识产权有关的保密事情。

对负有保密义务的劳动者，用人单位可以在劳动合同或者保密协议中与劳动者约定竞业限制条约，并约定在解除或者终止劳动合同后，在竞业限制期限内按月给予劳动者经济补偿。劳动者违反竞业限制约定的，应当根据约定向用人单位支付违约金。